职场新人如何挑选健康险和万能险

案例情况：本人刚出来工作，每个月扣去开销，平均能剩下个200元，我想参与投资理财，但又不知道选择哪个品种好?专家建议：刚出来参加工作就有理财的规划，相信您未来的生活在您的规划下一定会幸福美满!您说您每个月的工资扣出开销，平均能剩下200元，想用这200元来投资理财，这个想法是好的，不过在您没有任何的保障下，还是建议您用每月的200元为自己买一些保障型保险产品，因为我们不知道我们身边潜在的风险能不能发生，何时发生，如果我们现在做好准备了，那万一风险发生时我们不会束手无策。等以后收入增加了，再考虑理财方面的产品。这一阶段多为单身贵族阶段，是创业期，同时也是一个人身体状况的黄金时期，在经济上独立，所需承担的经济责任相对较少，称得上“一人吃饱，全家不饿”，因此，保险的需求应先以自身保障为主，万一风险发生，可以为家人提供一笔资金或基本的生活费用。险种搭配：保费低，保障高的产品，可搭配的险种有―――意外险、重大疾病险，如果没有社保可在主险上附加住院医疗。

读者杜先生：去年7月，我走出校门，成为一名职场新人，请问专家，我该如何为自己的未来增添一份保障。理财规划师宋敏：职业生涯的开始对年轻人而言，是一种社会角色的转变，同时也意味着年轻人需要承担起更大的家庭责任，而承担起这份责任的标志就是对自身安全和健康的关注。保险应该成为职场新人人生规划的必要选项之一。初入社会，职场新人收入有限，需要一份不会对其造成经济负担，又能切实起到保障作用的保险产品。这时以低成本、高保障为主要特点的定期寿险产品可以很好地满足职场新人的保障需求。定期寿险是一种消费型、纯保障类的寿险产品，保费定价与投保年龄密切相关，越早购买保费越低。购买保险并不是一次性购买后就一劳永逸，在人生发展的各个阶段应适时对自己的保障计划进行调整。初入职场阶段，一份定期寿险可能是年轻人的基本保险配置之一，而随着经济状况和家庭状况的变化，保障需求也会随之变化，此时需要适当增加重大疾病保障、子女教育保障和养老金保障等保险计划，来规避家庭的经济风险。

职场新人刚刚有收入，买衣服、手机等个人“标准配备”又要花掉不少钱，哪里有钱来买保险？殊不知小钱也有大作用，钱要花在刀刃上。所谓保险，主要是要解决3大问题：　　1.活得太短，对不起家人；　　2.残疾或疾病，自己受苦；　　3.活得太长，养老金不够。　　年轻人主要担心前两项。最好以意外险为主根据统计，意外事故在年轻人10大死亡原因中占首位，可以考虑以意外险为主险、疾病住院补偿为附加险的保险计划。　　这种规划保障可达20万元，每年保费只不过数百元，相当适合时下的年轻人。　　另外，很多财产险公司销售的意外险及短期医疗险比寿险公司的要便宜很多。　　例如某公司的一款保险“套餐”中，有意外保障5万元，陆上交通意外保障10万元，空中交通工具意外保障15万元，意外医疗保障2000元，保费仅需99元。一般寿险公司仅意外保障5万元，就需缴费100元左右。　　不过财产险公司的产品，一般没有疾病住院补贴，完整性略有不足，所以建议购买财产险公司的意外险作为补充。

案例情况：本人刚参加工作，收入不高，每月可剩余5百，想对这500进行理财，不知职场新人该选基金还是分红险进行理财?专家分析：理财的基础，是要有最基本的保障后，再拿“余钱”去进行投资。所以，个人建议，趁着年轻，先购买一部分可以承担费用的保险，打好坚实的基础后，再考虑投资。分红型保险的预期年化收益不会很高，但比较安全，到期会领到已支付保费和一定的分红，只是这个分红也是不确定的。万能型保险预期年化收益是固定的，一般会比银行预期年化利率高，而且可以随时支取。投资连结型的保险预期年化收益与风险并存，不保底，但只要选择好的、有专业投资能力的公司，长期持有，也会有不错的预期年化收益。至于基金，因为目前市场上基金数目已经众多，需要小心挑选。以上是对一些投资类的保险和基金的一些简单介绍，相比之下我个人觉得分红险更适合你。到底职场新人该选基金还是分红险?你完全可以根据自己的承受能力和实际状况，选择合适的理财之道。但还是那句话，一定要先打好基础，否则很能承受投资可能带来的损失。

虽然万能险很简单，但挑选时仍有些细节要注意。具体如下：1、结算利率一般万能险的结算利率为4%-5%左右，在保险公司的官网上会有公布，大家可以每个月查看一下。当然了，结算利率越高，赚的钱就越多。2、保底利率一般万能险的保底利率为1.75%-3%之间，保底利率也会在合同中写明，保底利率越高越好。3、转入/转出手续费投钱时，有1%-3%的手续费，存满5年会返还；前5年取钱时，就会有1%-5%的手续费，这个手续费越低越好。4、限制条件有的万能险是要捆绑销售的，比如需要和年金险捆绑购买。还有的万能险限制每年最多提取金额不能超过所交保费的20%，我们在挑选万能险产品时，限制越少越好。万能险的收益并不能保证，所以，我们在挑选万能险时，不仅要考虑结算利率，还要考虑保底利率等因素。

挑选办法1：关注报销范围保险公司公司为了控制自己的风险，将可报销的社保外药品进行了目录限制，目前主要可以分为如下3类：正面清单：只能报销指定的社保外药品；负面清单：除了指定药品外，其余全报销；不设清单：不设置报销目录，不限社保外用药和器材；在上面三种方式中，深蓝君推荐购买不设报销目录的产品，这种能覆盖最大的报销范围。而正面清单的产品，深蓝君是不推荐购买的，只有合同规定的药品才能报销，明显范围太窄了，而且大部分人都不是学医学药出身的，根本没有辨别清单好坏的能力。挑选办法2：既往症限额以深蓝君对用户的理解，购买税优健康险的人群，只能是那些无法购买普通商业健康险的朋友，比如有癌症、糖尿病、冠心病、慢性肾炎等疾病。在投保的时候已经有的疾病，就算做既往症，虽然也能报销，但是有报销限额的。深蓝君看了一下，普遍都是4万元的限额，如果后续有更高限额的产品，大家可以选择限额高的。挑选办法3：保障期限大部分税优健康险只能保障到退休，也就是60岁，而有的产品16-45岁投保，保障期限可以到75岁。肯定能保越久越好，毕竟老年才容易生病住院的，不过具体选择还是得大家集合自己的需求进行权衡，买保险一定要适合自己，深蓝君能做的只是教会你如何挑选。挑选办法4：理财收益有的产品万能险保底利率为2.5%，而有的是3%，这些深蓝君觉得不是选择的重点。万能账户的钱只有身故或退保，才可以取出，其他时候不能取出，相当于强制储蓄，也可以到退休的时候用于购买商业保险。

深蓝君之前说过，医疗险是我遇到的保险中最复杂的，那么税优健康险就是医疗险中最复杂的。深蓝君对比了15款产品后，头都大了.....通过产品对比分析，我觉得如果想购买税优健康险，有如下的挑选办法：挑选办法1：关注报销范围保险公司公司为了控制自己的风险，将可报销的社保外药品进行了目录限制，目前主要可以分为如下3类：正面清单：只能报销指定的社保外药品；负面清单：除了指定药品外，其余全报销；不设清单：不设置报销目录，不限社保外用药和器材；在上面三种方式中，深蓝君推荐购买不设报销目录的产品，这种能覆盖最大的报销范围。而正面清单的产品，深蓝君是不推荐购买的，只有合同规定的药品才能报销，明显范围太窄了，而且大部分人都不是学医学药出身的，根本没有辨别清单好坏的能力。挑选办法2：既往症限额以深蓝君对用户的理解，购买税优健康险的人群，只能是那些无法购买普通商业健康险的朋友，比如有癌症、糖尿病、冠心病、慢性肾炎等疾病。在投保的时候已经有的疾病，就算做既往症，虽然也能报销，但是有报销限额的。深蓝君看了一下，普遍都是4万元的限额，如果后续有更高限额的产品，大家可以选择限额高的。挑选办法3：保障期限大部分税优健康险只能保障到退休，也就是60岁，而有的产品16-45岁投保，保障期限可以到75岁。肯定能保越久越好，毕竟老年才容易生病住院的，不过具体选择还是得大家集合自己的需求进行权衡，买保险一定要适合自己，深蓝君能做的只是教会你如何挑选。挑选办法4：理财收益有的产品万能险保底利率为2.5%，而有的是3%，这些深蓝君觉得不是选择的重点。万能账户的钱只有身故或退保，才可以取出，其他时候不能取出，相当于强制储蓄，也可以到退休的时候用于购买商业保险。