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齐珊寒

雇主责任险的赔付标准是要根据情况确定的,如果是身故,那么赔付标准必须依据保单约定的每人死亡赔偿限额为限,如果是伤残,那么将依据国家发布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》进行赔付。

另外,对于误工费用,是按照当地最低工资标准/30*(实际暂时丧失工作能力天数-5天),最长赔付天数为365天,且以保单约定的每人死亡赔偿限额为限。

发布于 2021-09-28
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