失业险缴纳标准是什么？

当我们在公司工作时，会有公司为员工购买社会保险，其中包括失业保险。如果公司的雇员被公司解雇，他们可以在这个时候得到失业保险。接下来安排了以下内容，希望对您有所帮助。＜P＞一、失业保险失业保险是指以用人单位、职工个人缴费、国家财政补贴等方式设立失业保险基金，由国家通过立法强制执行。对因失业暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助，保障其基本生活，并通过专业培训、就业介绍等方式为其再就业创造条件的制度。二、广州失业保险待遇标准失业保险金标准是按照失业人员前12个月平均缴费基数确定，不满10年的，平均缴费基数×40%;满10年不满20年的，平均缴费基数×45%;20年以上的，平均缴费基数×50%。核定后的待遇需在失业保险金上下限标准范围内，目前最高不得超过1820元/月，最低不得低于975元/月。失业保险的数量和待遇问题都有一定的范围，一般按前12个月失业人员平均基数确定。平均基数不足10年的，失业保险待遇最高不超过每月1820元。

太原2014失业保险费的缴纳标准是多少？太原失业保险费的缴纳标准：（一）适用单位每月按照本单位适用人员实际工资总额的百分之二缴纳,无法核准工资总额的单位,以上年度全市职工月平均工资的百分之二乘以本单位适用人员总数,计算缴纳金额;（二）适用人员每人每月按其工资总额的百分之一缴纳,无法核准其月工资总额的,以本单位上年度适用人员月平均工资总额的百分之一缴纳;（三）自愿参加失业保险的乡及乡以下和其他企业,参照本条第（一）项缴纳,其职工参照本条第（二）项缴纳;个体经济组织的适用人员按照上年度全市职工月平均工资的百分之三缴纳;（四）太原市依据国家法律法规调整失业保险费缴纳比例时,由市人民政府决定,报经市人民代表大会常务委员会,向省人民代表大会常务委员会备案。社保查询：适用单位严重亏损,无力足额给职工发放工资,也无力按时足额缴纳失业保险费的,可向失业保险机构提出缓缴申请。经失业保险机构审核同意,可以全部缓缴或部分缓缴。缓缴次数一年内不得超过一次,缓缴期限一次最长不得超过六个月,缓缴金额不超过本单位六个月的应缴失业保险费。缓缴的失业保险费免缴滞纳金。

失业金领取条件如下：1、失业人员失业前单位和个人至少缴满1年的失业保险；2、非本人意愿中断就业；3、已经进行了事业登记，且有求职意向。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

浙江省失业保险金标准是每人每月都依照当地最低工资标准的60%来领取失业保险金。领取条件如下：1.劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。2.劳动者非本人意愿中断就业的。3.劳动者已办理失业登记和求职登记的。

云南个人社保缴纳标准是414.40元/月。基数是2072元，档次是40%。社会保险是每位公民最基本的保障，也是进一步完善保险配置的基础。每月公司和个人缴纳社保的情况不仅关乎着现在看病医疗，更关乎着未来退休后的养老金领取。

信托业保障基金缴纳标准：1.优化基金筹集机制：根据基金功能不同，将原认购制基金更名为流动性互助基金，同时设立缴纳制信托业保障基金。2.明确基金定位和使用方式：流动性互助基金主要发挥信托业流动性调剂功能，在符合条件的前提下，保障基金可以通过阶段性持股、设立过桥机构等方式参与信托公司风险处置。3.强化道德风险防范：信托公司及其股东应当严格执行恢复与处置计划，积极开展自救。

失业保险金发放标准按照实际情况可分为以下三类：1.缴费1年以上5年以下的，可领取失业保险金12个月以下。2.累计缴费5年以上不满10年的，领取失业保险金最长18个月。3.缴费超过10年的人，可以领取失业保险金的期限，最长可达24个月。

泉州五险一金缴纳标准如下：1.医疗保险：单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%。2.生育保险：单位缴费比例为1%，个人不缴费。3.工伤保险：单位缴费比例为0.2-1.9%，个人不缴费。4.失业保险：单位缴费比例为1%，个人缴费比例为0.5%。5.养老保险：单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%。6.住房公积金：单位和个人缴费比例各为7%。