外地人去北京上社保怎么办

我是河北的现在北京上班单位给上三险，养老，医疗，失业。我想知道医疗要上多少年才生效。还有我们的医疗蓝本上写了几家定点医院是不是必须在这几家医院就医才能报销？如果我上够年限以后等老了回老家了难道病了还必须来北京看病吗？如果在老家看病能报销吗?答：1.北京医保的规定是男参保满25年，女满20年并一直在北京工作到退休可以在退休后继续享受医保待遇，单位参保的人员在医保启动后就可以享受医保待遇，也就是说只要单位参保后，你发生的医保费用就可以按照北京的规定给你报销2.必须是蓝本上规定的医院就医才可以报销。3.关于你说的将来够年限回老家的问题，一般可以申请医保的异地安置，也就是像北京的医保提出申请，然后确定老家的定点医院，这样发生的费用由你先垫付，然后去北京报销，由于医保目前不能异地转移，所以只能这样处理，期待将来可以异地转移就好办了。

外地户口怎么办社保？小编介绍，外地户口需与当地的用人单位建立了劳动关系，由用人单位为职工办理社保，或属于个体工商户的情况下才可办理参保手续，不能进行个人参保。同时，社保办理和续交有两种方式：（）个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请转移关系即可，其参保手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。（二）或者以单位方式参保或续交。而是外地户口，只能通过单位方式购买社保。另外，如果说办理社保，最好通过第二种单位交纳方式比较好一点，因为单位会为我们承担很大一部分费用，进而减轻自己的交费压力。而且单位方式可以参保5险1金，而个人方式只能参保养老，医疗保险2种。

如果在本地和外地都交了社保，可以采取以下措施来处理：一、了解社保政策根据《中华人民共和国社会保险法》及相关规定，职工应当参加基本养老保险、基本医疗保险等社会保险，且每个人在同一时间只能缴纳一份社保。但由于社保实行地方缴纳，且目前尚未实现全国联网，因此实际上存在同一个人在同一时间在两个地方缴纳社保的情况。不过，重复参保是不能同时享受重复待遇的，社保部门在发现后会及时制止，并要求退回重复领取的待遇。二、处理重复参保对于在两地同时缴纳的社保，可以按照以下方式处理：确定保留地：根据个人实际情况和未来规划，选择一个作为主要参保地，即保留地。办理转移手续：到非保留地的社保机构办理社保关系转出手续，获取相关凭证和资料。然后，将这些凭证和资料带到保留地的社保机构，申请将非保留地的社保关系转入。合并个人账户：在保留地社保机构审核通过后，将非保留地的社保个人账户金额及缴纳年限合并到保留地的社保账户中。需要注意的是，重复缴费的年限是无法累计的，只能保留其中一个基本养老保险关系和个人账户，同期其他关系予以清理，个人账户储存额退还本人。三、注意事项及时办理：为了避免影响个人社保权益，建议尽快办理社保关系转移和合并手续。咨询政策：在办理过程中，如有任何疑问或需要了解更详细的政策信息，可以向当地社保机构咨询。保留凭证：办理过程中要妥善保管好相关凭证和资料，以备后续使用。综上所述，如果在本地和外地都交了社保，可以根据个人实际情况选择保留一个参保地，并办理社保关系转移和合并手续。同时，也要注意了解相关政策和注意事项，确保个人社保权益得到保障。

外地小孩没有上海户口，可以在学校办理社保，也可以带上居住证到居住地社区居委办理小孩社保。到社区居委会办理的流程如下：1、到上海市各街道社会保障服务中心；2、工作人员初审申领资料，通过初审的，打印填写《申领登记表》；3、申领人核对《申领登记表》信息，并签名确认；4、市民服务和社会保障卡管理中心收取申领资料30日后完成制卡，并通知申领人领卡；5、申领人收到领卡通知后，凭本人有效身份证件原件到原办理点领取社会保障卡。

【社保案例】我今年和单位签订劳动合同，试用期是三个月。在试用期内，我生病需要去医院看病，却发现单位没有给我缴纳医疗保险。单位的人事告诉我，要在试用期结束后才会为员工缴纳社保。这样的做法合理吗？　　昨天，市人力资源和社会保障部门表示，员工即便在试用期内也是包含在劳动合同期限内的。根据相关规定，用人单位从用工之日起三十日内，要为其员工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。即使用人单位和劳动者约定了劳动合同，试用期也必须按规定缴纳社会保险。　　另外，像小应这样由于单位原因导致员工医保待遇中断的，中断期间所产生的医疗费用，可以根据具体情况由用人单位参照医疗保险待遇标准予以支付。

试用期不上社保可以采取以下措施：一、与用人单位协商：可以与用人单位协商，要求补交社保。二、向劳动监察大队投诉：可以向当地劳动监察大队进行投诉，寻求帮助和解决方案。三、申请劳动仲裁：可以申请劳动仲裁，要求补交社保。劳动仲裁是一种法律途径，可以解决劳动争议和保护劳动者的权益。社保是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。根据法律法规的规定，双方当事人不得自由协商社保问题。如果用人单位不办理社会保险登记，可以向社会保险行政部门投诉。如果用人单位逾期不改正，将会面临罚款，罚款金额为应缴社会保险费数额的一倍以上三倍以下。同时，对用人单位的直接负责人员也将面临罚款，罚款金额为五百元以上三千元以下。因此，保障员工的社保权益是非常重要的。

从北京离职回老家后，社保的处理方式主要取决于个人的户籍情况和未来的职业规划。以下是一些建议：1.办理社保转移手续：-如果打算回老家后继续缴纳社保，可以办理社保转移手续。首先，需要在北京的原工作单位所在区的社保局办理社保停保手续，并取得相关证明材料。然后，携带身份证、社保卡、离职证明以及《社会保险关系转移申请表》等材料，前往老家所在地的社保局办理社保转移接收手续。审核通过后，社保关系将转移至老家所在地的社保局。-需要注意的是，社保转移只适用于养老保险和医疗保险，其他保险项目如工伤保险、失业保险等无法转移。此外，根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险和基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。2.自行缴纳社保：-对于北京户籍人员，离职后可以以灵活就业人员的身份参保医疗保险和养老保险。个人自己以灵活就业人员的身份办理社保缴纳就只能缴纳养老与医疗保险两项，社保费用全额由参保人自己承担。-对于非北京户籍人员，由于不能以个人名义办理社保缴纳，因此可以选择找一家具有合法资质的人事代理公司或社保代缴机构代为缴纳。这种方式可以缴纳五险一金，并享受与在职员工相似的福利待遇。但需要谨慎选择合法、信誉良好的机构，并了解其服务内容和费用情况。3.回户籍地缴纳社保：-如果不打算继续在北京工作，也可以选择直接回户籍地缴纳社保。但这种方式将无法享受北京的社保相关福利，且可能影响在北京的购房、购车等资格。综上所述，离职后回老家社保的处理方式需要根据个人的实际情况进行选择。建议咨询当地社保局或相关部门以获取更准确的信息和指导。

办理要求：父母其中一方持有《北京市工作居住证》。再准备以下材料：1.户口本首页，参保人本人页，银行卡（或存折）原件及复印件各1份。2.参保人名字开户的邮政银行卡或存折（个人结算账户）。3.参保人近期白底、正面、免冠、彩色、服装与背景的颜色反差要大的电子证件照片。去居住地的社保所办理完，一周后领取临时社保卡片，2个月后会电话通知领取社保卡。

没有工作居住证非京籍人士在北京买房需要满足两个条件，即在北京连续缴纳个税或社保满五年；具有合法有效的居住证。在实际中，非京籍人士该如何核查自己的个税或社保是否满五年呢？