农民工保险

椿秒惹
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前言:农民工保险怎么买?农民工指的是从农村进城务工人员,是城市建设的一批贡献者。以下就来说一下农民工保险的作用有什么?根据相关规定,所有城镇用人单位的农民工都要参加城镇职工医疗保险,其参加人员应是在国家规定的劳动年龄内、具有非城镇户籍、有劳动能力并与务工所在地城镇用人单位形成了劳动关系的人员。农民工医疗保险的缴费率为用人单位所在参保地区上年度职工平均工资的2%,按季度或半年征收。参加农民工医疗保险的人员在缴费当期因病住院发生的符合基本医疗保险支付规定的费用,主要由农民工医疗保险基金支付,支付标准参照参保地区城镇职工基本医疗保险相关的支付标准确定。

农民工保险怎么买?

农民工指的是从农村进城务工人员,是城市建设的一批贡献者。它们面临着各类生活风险和职业风险,却无法得到充足的保障。那么如何才能有力的给予保障?其中一个途径就是保险。以下就来说一下农民工保险的作用有什么?是如何保障农民工的?

根据相关规定,所有城镇用人单位的农民工都要参加城镇职工医疗保险,其参加人员应是在国家规定的劳动年龄内、具有非城镇户籍、有劳动能力并与务工所在地城镇用人单位形成了劳动关系的人员。

农民工参加医保,个人不用缴纳费用,由用人单位全部买单。农民工医疗保险的缴费率为用人单位所在参保地区上年度职工平均工资的2%,按季度或半年征收

参加农民工医疗保险的人员在缴费当期因病住院发生的符合基本医疗保险支付规定的费用,主要由农民工医疗保险基金支付,支付标准参照参保地区城镇职工基本医疗保险相关的支付标准确定。

如果用人单位未按规定为农民工办理医疗保险并缴纳基本医疗费用,农民工可以向用人单位所在的统筹地区劳动保障监察机构举报投诉。

农民工养老保险由农民工个人缴费和用人单位的缴费共同构成。

目前参保养老保险的农名工比例较低,因为农名工收入普遍较低,集中雇佣农名工的施工单位经济承受能力也较低。

而国家当前推行的养老保险制度是用人单位缴纳工资总额的20%,个人缴纳工资的8%,缴费标准较高。多数企业跟农名工都觉得缴费压力太大,因为放弃参保。

针对农名工缴费难这一情况,国家出台了《农民工参加基本养老保险办法》,规定了民工个人缴费比例为4%至8%,可以根据本人的收入情况合理选择和确定;用人单位缴费比例为工资总额的12%。

近年来,大量农民工进城后,主要进入建筑工地工作,而建筑工地往往是最危险的地方,给农民工造成的伤害也最大。

用人单位为农民工缴纳工伤保险费,缴费基数为全市上年度在岗职工月平均工资60%,工伤保险实行行业差别费率,农民工个人不缴费

参加工伤保险的1~4级工伤农民工可自主选择一次性领取或定期领取两种待遇支付方式;因工死亡农民工丧葬费、工亡补助金一次性领取,供养亲属抚恤金可以定期领取,也可一次性领取。

农民工社保 农民工不想缴纳社保?

在城市人口中,农民工总是要占很大的一部分,他们来自全国各地,天南海北。由于农民工的流动性大的问题,农民工社保问题一直受到国家的重视。很多用人单位并被给农民工兄弟缴纳社保,或者是缴纳社保的钱从农民工兄弟的工资里扣。社会保险是国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。用人单位办农民工兄弟缴纳社保是必须的。

农民工社保有好处吗

  农民工社保当然有好处,人生最大的悲哀就是老无所养,病无所医,农民工社保缴纳的好处如下:
  1、缴纳养老保险满足最低年限,达到法定退休年龄后可以办理退休按月领取养老金。养老金可以一直领取到去世,而且随着社会生活水平的提高而“只增不减”,每年会调整增资,可以使老年得到稳定可靠保障。
  2、缴纳医疗保险可以获得医疗保险报销;如果在职缴费累计满足最低年限后,退休后能够不用再继续缴纳基本医疗费而可以享受比在职报销水平更高的医保待遇。
  3、缴纳生育保险可以报销产前检查、计划生育手术和分娩手术的费用。而且,生育保险费是完全由单位承担的。
  4、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险,通常在商业保险公司是买不到的。
  5、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿,不怕一万,就怕万一,尤其是一些重大事故,不用担心小公司拖延支付待遇。而且,工伤保险费是完全由单位承担的。
  6、在实行统账结合的养老保险缴费制度之后,社会保险实际缴费年限成为了最有说服力的企业工龄证明。已经有越来越多的时候需要用到社保缴费证明,譬如证明社会工龄以确认享受带薪年假天数,譬如房地产调控时贷款需要在当地社保缴费一年以上,等等。

农民工如何买社保

  农民工社保购买分三种情况:
  一、如果是农村户口而且在所工作的城市没有正式的工作单位,建议参加农村新型合作医疗保险;
  需要参加新型农村合作医疗的农村及城镇居民带上户口簿于每年的12月20日前到自己户口所在地的村、居或社区办理参保手续,要求整户参保。新型农村合作医疗是国家为保障广大人民群众基本医疗所实施的一项保障制度,实行村民筹一点、集体贴一点、政府补一点的集资办法,本着互助共济的原则,共同承担疾病风险,为生病群众提供一定的经济援助,减少群众因病致贫、因病返贫现象的出现。缴费情况全国各地不一,重庆的收费标准每人每年10元便可按比例报销部分医药费,生病后每年可获一次性大病补贴,多则10000元,少则4000元。
  二、如果是城市户口,但是工作地与户籍地不统一,且在工作的城市没有正式工作单位,建议在户籍所在地参加社保;
  2011年社保法已正式实施,规定逐步可以省内统筹逐渐到全国统筹。为稳妥考虑,还是在户口所在地交养老险为佳。
  三、如果是本城市户口,没有正式工作单位,可以自行缴纳社保。

农民工社保如何报销

  农民工社保报销以医疗保险报销为例,其流程如下:
  参保户将报销所需资料备齐后交村(社区)合作医疗联络员由村(社区)合作医疗联络员审核后报镇合作医疗联络员在由镇联络员送区农易办结报中心进行报销。
  农民工医疗保险报销报销条件:
  1、已办理参保手续、足额缴交医疗保险费后次月1日起享受医疗保险待遇人员;
  2、参保单位/参保人未足额缴交或中断缴交医疗保险费的,自未足额缴交或中断缴交的次月1日起,参保人停止享受医疗保险统筹基金支付医疗保险待遇的申请人,可继续使用其个人账户余额;
  3、因工外出或出差,在非农民工医疗保险定点医疗机构因急诊抢救发生的住院费用的,或者未按规定办理转诊手续,自行到非农民工医疗保险定点医疗机构就医发生的住院费用的。

农民工社保报销需要什么材料

  农民工社保报销的材料还是以农民工医疗保险报销资料为例:
  1、原始收费收据及费用明细清单
  2、门诊病历及住院病历(住院病历需加盖公司公章)。
  3、疾病诊断证明书或急诊证明。
  4、社保卡、身份证(他人代办还需提供代办人身份证)。
  5、银行存折/银行卡(深圳开户工行、建行、农行、中行)。
  6、在职员工须提供单位证明。

农民工不想缴纳社保?

  针对农民工对现行社会保险政策的疑虑,担心缴纳保险金后没有现实收益并占据收入的部分较大,导致拒绝为其缴纳社会保险金。若农民工、原单位继续为其承担缴纳社会保险员工本人不愿意企业为其缴交社会保险,理应在与其签订的劳动合同中予以明确,支付的报酬中包含社保费用,由农民工、原单位继续为其承担缴纳社会保险员工自行缴纳,但一定要向上述员工说明要求员工自行选择社会保险是自行缴纳或公司在所在地缴纳。若农民工、原单位继续为其承担缴纳社会保险员工不愿意公司为其缴纳社会保险,必须签署个人声明,以便最大限度免除法律风险。同时公司实际控制人承诺独立承担因此被追偿的法律责任。

农民工社保有哪些调整

  农民工社保有两方面的调整:
  一是在工伤保险方面,工程建设领域农民工将全部纳入工伤保险保障。
  二是失业保险方面,农民工和城镇职工的参保办法有望实现统一,农民工失业后也能领失业金。

农民工社保和普通社保有何区别

  农民工社保虽然包含了五险,但是有一些地方在参保时会区分农业户籍和非农业户籍,其主要体现在失业保险、医疗保险方面。仅就存在且应用该方面政策的地方而言:
  失业保险:二者的公司缴费部分没有差别,但农业户籍参保者可以不缴纳个人缴费部分,城镇户籍者必须承担个人缴费部分。符合条件申领失业待遇时,农业户籍者领取的是一次性的生活补助,城镇户籍者按月领取失业金;
  医疗保险:农业户籍参保者可以不缴纳个人缴费部分,城镇户籍者必须承担个人缴费部分,前者公司缴费部分相应较低,后者较高。报销时,前者只有住院治疗的报销,后者包含了门诊(医保卡余额的方式)、住院。

农民工社保如何转移

  社保转移流程如下:
  1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。
  2、新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。
  3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。
  4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

农民工的失业保险

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  为了完善社会失业保险制度的建设,维护农民合同制工人的合法权益,城镇企业事业单位招用的农民合同制工人要与本单位城镇户籍职工一样参加失业保险,区别在于缴费不同。按照规定城镇企业事业单位要按照本单位工资总额的2%按月缴纳失业保险费,城镇企业事业单位中的城镇户籍职工按照本人月工资收入的1%缴纳失业保险费,但是农民合同制工人个人则不缴纳失业保险费。
  用人单位招用的农民合同制工人连续工作满1年,本单位并已缴纳失业保险费,劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的,可以享受一次性生活补助。也就是说,农民合同制工人失业后领取的是一次性生活补助而不是失业保险金。主要原因是:农民合同制工人一般在家乡都有土地,在城镇失去工作后并不意味着他们没有生活来源,只是会遇到暂时性的生活困难,在单位已经为他们缴纳了失业保险费的情况下,他们应该得到生活补助。但是,由于农民合同制工人失去工作后大多数都要返回家乡或到其他地方寻找工作,没有办法按月为他们发放生活补助,所以采取了一次性发放的办法。农民合同制工人的一次性生活补助标准和办法由省、自治区、直辖市人民政府确定,由于他们本人不缴纳失业保险费,因此,生活补助标准略低于失业保险金的标准。
  农民合同制工人与单位终止或解除劳动合同后,由单位或者本人将终止或解除劳动合同的证明、参加失业保险和缴纳失业保险费的证明、劳动合同书、农民合同制工人的身份证明等材料提供给当地失业保险经办机构,经审核合格后,经办机构将一次性生活补助直接发给农民合同制工人本人。
  

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