失业保险金

失业保险金

失业金是失业保险保障内容的一部分。

要想领失业金，一般要满足以下 3 个条件：

•累计缴满一年的失业保险

•不是本人主动辞职

•已办理失业登记，并填写求职意向表

 

失业保险金 失业保险金标准如何计算

我国强制企业必定要给员工购买的社会保险包含底子养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险，简称“五险”。他们都具有非盈利性、广泛确保性、基础对等性和前面说到的强制性等特色。我国推广“五险”首要是为了保护广大公民大众的基础利益和确保我们的日子不管在什么时候都能坚持最基本的安稳，也是我国给予公民的一种福利。所以参与“五险”不仅是我们的权力，也是我们的职责。今天要说的就是失业保险金。

失业保险金是什么

　　失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。

失业保险金有什么用

　　失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。

失业保险金申请需要什么条件

　　失业人员想要在失业的时候领取失业保险金必须同时具备以下条件，才可以享受失业保险待遇：
　　1.非因本人意愿中断就业的。一般我们和公司都有签订劳动合同，如果在合同有效期期间我们无故被辞退，就具备领取失业保险金其中一个条件；
　　2.参加失业保险并按时缴纳保险费，需要注意的是所在单位和个人一定是已按规定履行缴费义务满1年的，否则就不符合条件；
　　3.已办理失业登记，并有求职要求的。

.领取失业保险金期限如何计算

　　（1）已累计缴纳失业保险费满1年不满2年的，领取失业保险金的期限为2个月；（2）累计缴纳失业保险费满1年不满5年的，期限最长为12个月；（3）已累计缴纳失业保险费满5年不满10年的，期限最长为18个月；（4）已累计缴纳失业保险费10年以上的，期限最长为24个月。一般总体上累计缴纳失业保险费年限每增加1年，期限增加2个月。

失业保险金标准如何计算

　　失业人员一年内领取的失业保险金标准，根据其缴纳失业保险费的年限确定；第一到两年的领取失业保险金标准，为其第1个月至第12个月领取标准的80%。
　　需要注意是失业保险金标准应当高于本市当年城镇居民最低生活保障标准，但低于本市当年最低工资标准。

失业保险金领取程序是咋样的

　　1.原工作单位准备两份《解除劳动关系证明书》分别递交给失业保险中心和劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
　　2.失业保险中心凭原工作单位递交的《解除(劳动关系证明书》和失业人员提供的与原公司的劳动合同对情况进行严格的调查核实，确认无误后发放1份《失业求职登记表》和2份《失业保险申领登记表》。
　　3.失业人员填写《失业保险申领登记表》的正面所有栏目和《求职登记表》，《失业保险申领登记表》背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。
　　4.交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
　　失业的参保人员符合以上条件，就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

失业保险金查询方式有哪些

　　1.社保中心查询，只要知道自己的社保账号就可以，不清楚自己社保账号的需要携带身份证。
　　2.电话查询，只要拨打劳动保障综合服务电话即可。
　　3．触摸屏查询，有些社会保险经办机构会设有社会保险触摸屏查询系统，大家可以进行刷卡或根据屏幕提示输入卡号或身份证号查询。
　　4.上网查询。如今互联网在国内发展迅速，上网查询失业保险是人们比较喜欢的方式。

失业保险金要注意什么

　　根据人力资源和社会保障部发布《关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知》明确规定，符合条件领取失业保险的参保人，应按规定参加其失业前失业保险参保地的职工基本医疗保险，但是个人不用缴费，基本医疗保险需要缴纳的费用直接从失业保险基金中扣除，并且领取失业保险人员的基本医疗保障依旧不变，依然可以享受到住院和门诊医疗保险待遇，不再享受原由失业保险基金支付的医疗补助金待遇。。领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险的缴费率，原则上按照统筹地区的缴费率确定。缴费基数可参照统筹地区上年度职工平均工资的一定比例确定，但是不能低于60%。另外失业保险经办机构为领取失业保险金人员缴纳基本医疗保险费的期限与领取失业保险金期限相一致。

失业保险金是什么

失业保险金属于失业险的一个保障内容，有失业保险，失业时符合失业金领取条件就能领钱。

1、失业金能领多少

失业金多少，每个城市规定不太一样。

以深圳为例，具体失业保障如下：

失业保险具体到每个地方，都会有些差异，详细可以咨询当地社保局电话了解。

2、失业金可以领多久？

失业保险金，能给人们适当补偿，但这笔钱，不能一直领。具体如下：

失业保险在领取时间上是有限制的。比如工作 3 年，最长可以领 3 个月；工作 5 年，最长可以领 10 个月。部分地区，可以领得更久。

 

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