员工社保缴纳规定标准

山西省规定单位不给员工参加社保将会被监控

　职工的社会保险费用是由用人单位缴纳的，但是有些企业为了减少经济成本，不给员工办理社会保险。为此，山西省规定单位不给员工参加社保将会被监控。

　　今日(8日)媒体人从省社会保险局获悉，我省将开展2013年社会保险缴费诚信单位申报评审，对于列入C级无信用黑名单的用人单位，我省将实行重点监控，每年实行一次社会保险稽核，同时向政府及工会等通报检查情况。

　　目前，我省仍有一些单位不为职工缴纳养老保险等社保费，或者少缴、漏缴、拖欠保费，造成职工无法及时享受有关社保待遇。对此，我省去年出台了社会保险缴费诚信评价管理试行办法，用以规范和引导用人单位自觉参保缴费。按照该办法，参保单位的社会保险信用等级将分为3A、2A、A、B、C五级。A级以上为信用单位，B级为一般单位，C级为无信用单位。其中，连续3年无投诉、举报或虽被举报但经查无违规行为的参保单位，为A级信用单位。随着信用年限的增加，还可评为2A级、3A级信用单位。生产经营状况正常，却拒不履行按时足额缴纳社会保险费义务，或者拒绝、阻挠社会保险稽核的参保单位，为C级无信用单位。对这类无信用单位，我省将对其评选先进单位和先进个人实行限制或一票否决。同时将对其实行重点监控，每年实行一次社会保险稽核，同时向政府及工会、行业协会、证监会等部门通报检查情况。

　　今年，在我省依法登记参加社会保险3年以上的单位，均可向当地社会保险经办机构申报社会保险缴费诚信单位。2014年2月20日前，各市将拟评诚信单位，并进行公告。我省还将实行信用等级证年检制度，每年会对上年度评出的诚信单位进行年检。不合格的，将降低信用等级或取消信用等级。

　　用人单位不给员工缴纳社会保险，会损害员工的合法权益，将无信用的单位纳入监控可以保障员工的权益。另外员工在遇到单位欠交社保时，也应该主动到有关部门反映。

2019武汉社保缴纳基数 武汉社会保险缴费标准

　　社保就是我们的社会基础保险，社保包含了我们生活的各个方面，是我们大家都关注的保险。社保也会因为我们经济的发展来调整有关社保需要缴纳的费用，以武汉为例，2019武汉社保缴纳基数是多少呢?2019年武汉市企业职工社会保险缴费比例又是多少呢?2019年武汉市灵活就业人员社会保险缴费标准是怎么样的呢?我们可以怎么查询呢?下面我们看详细内容。

2019武汉社保缴纳基数

　　武汉社保缴费基数如下：

　　最低缴费基数3093.30元，最高缴费基数17990.70元;

　　武汉社保缴费金额2018也有所变化，武汉社保基数调整具体变化如下：

　　养老保险最低缴费金额为单位587.73元;职工247.46元;最高缴费金额1439.26元;职工359.81元;

　　医疗保险最低缴费金额为单位247.46元;职工61.87元;最高缴费金额为单位3418.23元;职工1439.26元;

　　失业保险缴费金额最低缴费金额为单位21.65元;职工9.28元;最高缴费金额为单位125.93元;职工53.97元;

　　生育保险最低缴费金额为单位21.65元;职工0.00元;最高缴费金额为单位125.93元;职工0.00元;

　　工伤保险最低缴费金额为单位14.85元;职工0.00元;最高缴费金额为单位86.36元;职工0.00元;

　　武汉社保缴费标准：2018年度武汉市职工社保最低缴纳标准为1338.97元，其中单位部分承担981.81元，个人部分承担357.16元;2018年度武汉市职工社保最高缴纳标准为7812.05元，其中单位部分承担5753.19元，个人部分承担2058.86元。

2019年武汉市企业职工社会保险缴费比例

　　养老保险：公司缴19%，个人缴8%;

　　失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%;

　　工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴;

　　生育保险：公司缴0.7%，个人不缴;

　　医疗保险：公司缴8%，个人缴2%。

　　补充大病：公司不缴，个人缴7元。

2019年武汉市灵活就业人员社会保险缴费标准

　　按照最底缴费标准计算

　　养老保险：3399.6*20%*12=8159.04元/年

　　医疗保险：339.96*12=4079.52元/年

　　大额医疗保险：7*12=84元/年

　　总计：8159.04+4079.52+84=12322.56元/年

社保查询方式有哪些?

　　武汉市中心城区社保查询方式如下：

　　1、本人凭身份证原件到就近社保处咨询柜台查询;

　　2、本人凭身份证原件及复印件一份到自己居住地的社区(租房子的社区也可以的，不属于中心城区社区的请到所属区社保经办机构办理)打印社保查询《用户 密码条》，再登陆武汉社保官网 http://www.wh12333.gov.cn点击"个人办事“，按《用户密码条》上的步骤安装数字证书进行网上查询;

　　3、拨打武汉市社保客服电话027-12333转1转0报身份证号人工客服查询。

　　综上所述，以上就是2019武汉社保的详细内容，更多咨询可在本网站查看。

社保怎么办理 员工社保转移

随着中国改革开放以来，我国的国家实力一直处于上升的趋势，国家对民生方面也是越来越重视，对应的，国家对社保这一方面的关注也是极大的。社会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。社会保险是社会保障制度中的核心内容。那么社保怎么办理

个人社保怎么办理

　　人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。且只能办理养老，医疗保险两种。
　　交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
　　比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。
　　另外也规定了最低档和最高档，最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。
　　另外，养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。

新生儿社保怎么办理

　　新生儿参加医保的政策各地不同，有的在出生前即可办理参保，有的地方新生儿落地后即可办理参保。新生儿家长可凭本人的参加社保证明或新生儿的户口簿等材料到户籍地的社保经办机构为新生儿办理参加居民医保手续。

大学生的社保怎么办理

　　在校大学生可以办理社保，在学校办理即可。
　　大学生医疗保险待遇期按保险年度计算。具体时间为每年的9月1日起至次年8月31日止。大学生参保筹资水平为每人每年120元，实行个人缴费和政府补助相结合。
　　个人缴费标准为每人每年缴纳20元。大学生个人缴纳的居民医保费由学校负责代收，并出具地税部门统一印制的专用凭证。

单位社保怎么办理

　　社会保险办理流程养老保险相关手续如下：各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。

员工社保转移

　　是这样的,医疗保险并不支持异地转移,且只能在购买地消费使用和享受报销待遇.也就是其它除种只能在本地使用.
　　在统筹区域内可以随便办理转移关系,而在非统筹区域,转移社保中,只能转移养老保险,且只能往户口所在地社保局转入,因此,如果说你的户口是当地,是可以办理转移的.
　　对于跨省市转移,其手续需要分别向两地社保局提出申请,且只能转移个人帐户部分,不能将个人账户和统筹账户一起取走,做好心理准备.
　　公积金可以自解除劳动合同之日起两年后到当地公积金管理中心申请办退.

单位缴纳社保的材料

　　社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取。
　　相关证件如下：
　　（1）企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)。
　　（2）中华人民共和国组织机构代码证。
　　（3）地税登记证。
　　（4）私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）。
　　（5）事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。
　　（6）驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书。附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。

社保缴纳比例是多少

　　“五险”：按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担21%，个人承担8%；医疗保险单位承担9%，个人2%外加10元钱的大病统筹；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险0.8%全由单位承担；工伤保险0.5~1.6%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。

医保中断会咋样

　　医疗保险比较重要，规定是中断三个月以上就失效，三个月以后看病就得自己掏钱，小病无所谓，大病就惨了，中断三个月以上的到新单位重新上。每个上医保的有一个存折，终身使用，不管单位是否变化，单位应该每月把一定比例的钱打入存折，个人可以随时提取用途不管。每个上医保的有一个蓝本，就是医疗本，医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销，比如花了2500，只报销500的50%-70%(医院不同，报销比例不同)，如果住院报得就多了.看病的时候要告诉医院开医保的单子，住院要带上。