社保断了几年怎么续缴

社保断了几年是可以续交的。社保续保不需要任何材料，只需要带着本人的身份证去社保局继续缴纳社保就行。如果是因为失业了导致社保断交的话，大家也可以将社保转为个人缴费，只需缴纳养老保险和医疗保险，这样子养老保险和医疗保险的累计缴费还是照常计算的，以后有了新工作还可以继续转为单位和个人共同缴费的社保，缴纳五险。不过社保断交时间太长的话，会对社保造成一定的影响，首先医保断交超过三个月就无法补交，并且还要重新缴纳6个月或者3个月才能正常使用医保报销；并且社保断交时间过长，还有可能导致到退休年龄时，社保缴费不够15年，无法正常领取养老金。

社保断了能续交。交满十五年就可以享受社保的，断断续续没有影响的，也可以选择补缴，但是补缴费用肯定是要自己出的，需要补缴尽早，越拖滞纳金越多。以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。社会保障（socialsecurity）是指以国家或政府为主体的社会保险或保障机制，一般包括社会保险、社会救助、社会优抚和社会福利等内容。其本质是追求公平，目的是满足公民基本生活水平的需要。社会保险需以相关法律为依据，通过国民收入的再分配，对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助。现代意义上的社会保障制度是工业化的产物，以19世纪80年代德国俾斯麦政府颁布并实施的一系列社会保险法令为标志。

社保断了十年能续交，《中华人民共和国社会保险法》第十六条明确规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。社会保障（socialsecurity）是指以国家或政府为主体的社会保险或保障机制，一般包括社会保险、社会救助、社会优抚和社会福利等内容。其本质是追求公平，目的是满足公民基本生活水平的需要。社会保险需以相关法律为依据，通过国民收入的再分配，对公民在暂时或永久丧失劳动能力以及由于各种原因而导致生活困难时给予物质帮助。现代意义上的社会保障制度是工业化的产物，以19世纪80年代德国俾斯麦政府颁布并实施的一系列社会保险法令为标志。社会保障作为一种国民收入再分配形式是通过一定的制度实现的。我们将由法律规定的、按照某种确定规则经常实施的社会保障政策和措施体系称之为社会保障制度。由于各国的国情和历史条件不同，在不同的国家和不同的历史时期，社会保障制度的具体内容不尽一致。但有一点是共同的，那就是为满足社会成员的多层次需要，相应安排多层次的保障项目。

首先第一点，也是最重要的一点：社保断缴能续缴吗？很多人在找工作的时候，都会遇到空窗期，可能社保断缴了一个月、两个月，看起来时间不长，却影响到以后的权益，像买房、买车、落户等事情，追悔莫及。但是，社保断缴几乎是不能补缴的，这是我向31个省市的社保部门求证过的，大家一定要记好了，圈重点。另外国家也有明确规定，补缴也只能是单位给帮忙补交，个人是不能补缴的。因为这里涉及到一个劳动关系的问题。也就是说，如果你是自己辞职，导致社保断缴了，那不好意思，就算你自己掏钱，也补缴不了；而如果是单位原因导致的断缴，断缴期间你跟单位还存在劳动关系，那可以由单位给补缴上。

社保中断后是否能够续缴，取决于个人的情况。如果有单位的话，可以与单位共同续缴；如果没有单位，可以根据法律规定自行申请续缴。对于累计缴纳养老保险不满十五年的人来说，中断后可以申请续缴。如果已经达到退休年龄，还可以一次性续缴至满十五年。社保续交有以下三种操作方法。首先是异地续保，需要到原来缴费地的社会保险部门开具社保缴纳凭证，然后带到新单位进行续缴。其次是本地续保，只需将社保号告知新单位，无需再去社保局办理其他手续，单位可以为你办理社保续缴手续。最后是无单位续保，可以到原单位所在地市的人社局办理，也可以到户籍所在地区的人社部门办理。

首先第一点，也是最重要的一点：社保断缴能续缴吗？很多人在找工作的时候，都会遇到空窗期，可能社保断缴了一个月、两个月，看起来时间不长，却影响到以后的权益，像买房、买车、落户等事情，追悔莫及。但是，社保断缴几乎是不能补缴的，这是我向31个省市的社保部门求证过的，大家一定要记好了，圈重点。另外国家也有明确规定，补缴也只能是单位给帮忙补交，个人是不能补缴的。因为这里涉及到一个劳动关系的问题。也就是说，如果你是自己辞职，导致社保断缴了，那不好意思，就算你自己掏钱，也补缴不了；而如果是单位原因导致的断缴，断缴期间你跟单位还存在劳动关系，那可以由单位给补缴上。

以下是社保断了后可以采取的方法：自行补缴中断期间的费用。如果个人办理了“五险一金”，那么在断交期间失业、生育和工伤这三项是不存在的，因为这些费用由单位承担。你需要补缴的是医疗保险和养老保险。不补缴费用，等待新单位进行续交。需要注意的是，中间断了的社保如果不补交，会导致社保缴费年限减少，这直接影响到以后领取的退休金。因此，你可以选择让新单位继续缴纳社保。此外，社保规定最低缴费年限累计满15年，才能在退休年龄领取退休金。不补缴费用，也没有新单位进行续交。如果之前缴纳的社保年限不满15年，到退休年龄后将无法领取退休金。因此，如果当前没有新单位继续缴纳社保，需要考虑其他方式来解决退休金的问题。

社保断了怎么办？很多人换工作或有别的突发情况时，都会遇到这个问题，下面小编就给大家总结一下。如果你是冲着买房买车，一定要注意：千万别断，哪怕断一个月，按照北京的规定，补缴没戏，五年从头算。不少换工作的朋友会面临这样的问题，工作断档没人帮你交，务必提前找个中介过渡一下，网上有不少帮着交社保的中介公司，例如如果你是冲着享受终身养老医疗去的，注意以下两点：1.养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，北京户口可以办理延期缴费，外地户口交够10年才能办理延期缴费，不够10年的就只能转回户口所在地续交了。2.医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。万一断缴，医保卡会有2到3个月的恢复期，在这2到3个月只能手工报销，就不能医保卡自动报销了。当然这只是北京的规定，还有的地方规定如果断缴超过2个月，会有6个月的等待期，这6个月中你是不能报销的。

新农合的有关政策就是，交一年保一年的，如果断缴只要重新去缴费参保就可以。重新缴费后，会在下一年的1月1日开始生效。城镇职工医保是按月缴纳保费，而新农合则是按年缴纳保费，交一年保费保障一年，也就是说参保人想要享受新农合的保障，就必须每年在规定的时间内缴纳新农合费用，才能在下一年享受医保报销的相关待遇。