宁波市职工养老金
据悉，宁波市市区城镇职工医疗保险2014医保年度医疗费综合减负将于7月1日开始实施。个人自负和个人承担超过3000元的部分可享补助市区城镇职工基本医疗保险参保人员在2014医保年度内，医疗费用中的个人自负、个人承担累计超过3000元的部分即可享受医疗费综合减负政策。无工商银行关联账户的参保人员在以后领取社保卡时，其综合减负资金即时从历年账户划出，于次月10日划入社保卡的银行账户。7月2日起，市区城镇职工医疗保险参保人员可以登录宁波市人力资源和社会保障网查询;还可以拨打电话12333，输入身份证号自助查询或人工查询;也可以到就近的医保经办机构咨询。
宁波市医保参保群众可以通过电话、网站和医保局窗口三个途径查询医疗保险账户。宁波市医疗保险查询所需材料1.参保人员的社会保障卡2.参保人员的身份证宁波市医疗保险查询办法1.电话查询方式按1进入“社保账户查询”功能;输入身份证号码及查询密码;按...
据悉宁波市将对养老保险金有所增加。媒体昨日从市人力资源和社会保障局了解到，新增养老金将争取在3月底发放到位。据了解，此次基本养老金的调整对象是2014年4月30日前按规定办理退休(退职)手续的人员。宁波现有企业退休人员57万人，此次养老金提...
养老金计算方法按照最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成。个人基础养老金：养老金计算方法=÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资÷2×缴费年限×1%。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达...
人力资源社会保障部副部长胡晓义参加主题为实现跨地区顺畅转续保障参保人员权益的在线访谈，进一步解读了养老保险异地转移政策。养老金计算男女职工不一样很多网友提出问题，单位缴费是20%，但转移只有12%，这是不是等于我的权益损失了40%呢？对此，...
昨日上午，记者从顺德区社会保险基金管理局获悉，对于顺德企业2014年12月31日前退休人员的基本养老金，2015年度前6个月调整增加额将于本月底前发放。据计算，按照“定额+定比”调整办法，今年起职工养老金平均增幅约10%。另外，今年7月起，...
为进一步扩大医疗保险覆盖面，宁波市调整了城镇医疗保险政策，提高了参保人员的医疗保险待遇，扩大城镇职工基本医疗保险覆盖面，提高被保险人的医疗保险待遇，以后看医生会更方便。有关宁波如何降低医疗保险个人比例的更多信息，请参阅下面的介绍。城镇职工医...
职工养老保险是我国社会保障体系中的重要组成部分，旨在为职工提供养老保障。职工基本上都缴纳了对应的养老保险，但是其实有很多人并不清楚职工养老保险几岁领养老金，我们通过这篇文章来具体分析了解一下。然而，即使中断缴费，职工的养老保险并不会立即作废...
2011年7月1日《社会保险法》正式实施,三年以来,宁波市加快城乡统筹的养老保险体系建设,坚持“广覆盖、保基本、多层次、可持续”的方针,在全国率先实现了养老保险制度全覆盖,参保人群不断扩大,享受待遇不断提高,养老保险事业快速发展。
宁波市已试行将社会保障卡和银行卡一体化，不仅方便支付减少结算时的不方便外，还拥有多个方面的功能。金投保险网小编介绍，宁波市社会保障卡集社保卡与银行卡于一体，在卡的芯片上有两个账户：一是医疗保险账户；二是银行卡借记卡账户。这个项目目前处于试行...
另外,也可以前往宁波公积金各办事大厅,或者向单位的经办人,索要宁波市住房公积金提取申请书。需要提醒的是,在办理公积金提取时,很多情况都要用到宁波市住房公积金提取申请书,这个资料非常重要。购买房改房已交房款的,职工在提取住房公积金时,需提供以...
用人单位按其应缴失业保险费基数的2%缴纳失业保险费。失业保险金标准按市人民政府确定的最低工资标准的70%至80%确定，并适时调整。失业人员符合享受失业保险金条件的，次月起享受失业保险c及其他失业保险待遇。失业人员在领取失业保险金期间，未参加...
但调查数据显示，很多在职人员，虽然绝大多数已经拥有社保，但他们对自己的社保养老计划如何计算缴费，退休时能领取多少钱并不清楚，也不知道自己的养老需求是否足够。理财专家表示，在社保账户中，有统筹账户和个人账户，当地上年度在岗职工平均工资是缴费基...
截至2015年末，工行受托管理的养老金个人账户达1523万户，托管养老金基金4397亿元，受托管理企业年金基金827亿元，继续领跑国内养老金服务市场。作为国内最早开展养老金服务的商业银行之一，工行在业内率先成立了养老金业务专职部门和服务团队...
职工养老金是指按照国家社会保险的规定，由用人单位按月缴纳社会保险费，当职工退休后，由社会保险基金给付的养老金。而职工养老金的计算方法则比较复杂，一般是按照职工在用人单位工作的年限、缴费基数、职工本人的个人账户金额等事项来计算养老金的发放标准...
从人才安居对象、安居方式、货币补贴、实物配置、组织实施等方面提出了相关实施意见。六、其他为了使政策更好的实施，《办法》对各部门的职责进行了明确分工。同时还规定《办法》与我市现行人才政策如有重复、交叉的，按照“从优、从高、不重复”的原则执行。
热门视频
查看更多 
先生
女士
获取验证码
您想咨询什么险种？
重疾险
定期寿险
医疗险
意外险
年金险(终身寿)
帮我定制
免费预约
我同意接受[个人信息使用授权]。
您提供的个人信息用于我司后续致电进行保险产品介绍及投保协助，我们不会泄露给任何第三方或其他用途。
