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深蓝君
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如果单位交了社保,工伤基金要支付:

1、一次性伤残补助金:负伤前的本人月工资×7个月;

2、终止或者解除劳动合同的,有一次性工伤医疗补助金

3、停工留薪期内,每天有住院伙食补助费;

4、到统筹地区以外就医的,还有外省市就医交通、食宿费;

5、治疗工伤的医疗费用和康复费用;

6、劳动能力鉴定费;

7、安装配置伤残辅助器具所需费用;

8、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。

如果单位没有交社保,上述费用由单位负担。同时,单位还应该负担治疗工伤期间的工资福利,按月缴纳社保;终止或者解除劳动合同时,单位还应当负担一次性伤残就业补助金。

发布于 2020-10-17
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