企业年金该如何办理？

《社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。

企业能否提供养老保险已成为员工选择就业单位的重要标准。现在大多数企业都会为员工提供养老保险。那么承德养老保险企业是如何处理的呢？这是给你的介绍。第一，参保单位（含私营企业）填写《社会保险登记表》一式两份，职工养老保险关系成立申报表一式三份，营业执照、组织机构代码卡、批准设立文件、法人C复印件各一份。参保人员的证件和身份证到经销商办公室进行资格审查。然后，符合参保条件的，参保单位凭《社会保险登记表》、《设立申报表》在经销商办公室打印《社会保险登记证》、《职工参保登记表》。经计算机检查的职工养老保险关系，报被保险单位备案。最后，参保单位人数在5人以下的，原则上不允许单独立户，而应该按照个人参保的方式放入零散户或个体工商户中进行管理。提示：养老保险的办理流程是什么？不知道大家有没有了解相关信息，被保险单位填写登记表和申请表，并将有关资料带到本所进行资格审查。符合参保条件的，可以将打印的数据带保单现金价值超过已支付保费单位存档。

对于从业人员来说，医疗保险一般单位都会办理，还能为从业人员承担一部分保险费用。但对于无业人员来说，医疗保险该怎么办理呢?今天，我们就来说说无业人员如何上医疗保险。想要了解更多关于无业人员该如何办理医疗保险的知识，请看下面的介绍。1、无业人员只能按照自由职业者办理医疗保险,并且只能参加养老保险和医疗保险。养老保险和医疗保险的缴纳，有具体规定：养老保险：带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片，到当地的社保中心的营业窗口办理。;医疗保险：办完了养老保险手续后，带着上述的材料和办好的养老保险手册，到当地的医保中心的营业窗口办理。按照规定正常缴纳费用就可以了。2、医疗保险方面，自由职业者，个体户参保，可以选择只建统筹基金，不建个人帐户，按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费;也可以选择按当地上年度月平均工资的8%缴纳，建立个人帐户。职工参加医疗保险是单位承担6%，个人承担2%。提示：无业人员如何上医疗保险?无业人员只能参加养老保险和医疗保险，在养老保险办完后，带着相关材料和办理好的养老保险手册，到医保中心办理即可。

公司不给职工购买社保，该如何维权？问：我是三年前到了现在的公司工作的，三年了公司一直没给办理社保手续，期间我多次到人事部门询问，也没有音讯。请问，公司不给办理社保，我该如何维权？答：我国《劳动法》第七十二条条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。你在公司参加工作，公司必须给你购买社保，如果退休前单位没有给你缴纳社保，退休后可以要求单位补交。最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释第一条之规定劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷属于劳动纠纷，而劳动争议案件劳动仲裁是必须的前置程序，不可以直接向法院起诉。

企业年金保险，一听就知道是企业可以办理的保险，那么，企业购买企业年金保险需要什么条件，又有什么样的流程呢？在下文中将为您详细讲解。　　企业年金保险是什么　　企业年金(Pension)，是指企业和员工在依法参加基本养老保险的基础上，企业根据自身经济实力和经营状况，按照量力、自愿的原则建立的补充养老保险制度，用以保证员工在退休之后维持较高的生活质量。因此，企业年金又被称为养老保障体系中的“第二支柱”。　　企业年金保险办理条件　　办理企业年金的企业必须是已经办理了社保并建立了集体协商机制的企业，此外，除了企业和职工，企业年金还涉及到四个当事人：受托人、账户管理人、托管人和投资管理人。受托人可以委托相关金融机构管理基金个人账户，托管基金财产或负责基金投资管理。

凡在16周岁至法定退休年龄内的城乡居民，均可直接参加企业职工基本养老保险。其中，参加了城乡居保的城乡居民，可申请将城乡居保转为企业职工基本养老保险，并可申请一次性补缴正常参加城乡居保年限的企业职工基本养老保险费后，将城乡居保的参保年限作为城镇职工养老保险的缴费年限。

凡在16周岁至法定退休年龄内的城乡居民，均可直接参加企业职工基本养老保险。其中，参加了城乡居保的城乡居民，可申请将城乡居保转为企业职工基本养老保险，并可申请一次性补缴正常参加城乡居保年限的企业职工基本养老保险费后，将城乡居保的参保年限作为城镇职工养老保险的缴费年限。

企业补充医疗保险办理主要形式有：商业医疗保险机构办理、社会医疗保险机构经办、大集团、大企业自办。企业补充医疗保险，是团体医疗险的一种，也叫社保补充医疗，要求员工在参保时，有社保，报销时，要求先使用社保报销。其实就是对基本医疗保险的补充，职工个人不需缴费，由企业按国家规定从职工福利费中提取，建立企业补充医疗保险。